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工会组织First Union总书记Dennis Maga称,在新西兰,雇主剥削移民雇员的情况非常普遍,长此以往,遵纪守法的雇主将被不公平竞争排挤。
Maga近日接受媒体采访时称,这类狡猾的雇主在食品和酒店住宿行业普遍存在,尤其是亚裔雇主,剥削员工尤其严重。
“他们只雇自己国家来的人,也不签署任何雇佣合同,这样做就是为了省钱。”Maga说,那些处于底层的移民雇员常常处于不稳定的境地,承受恶劣的工作条件。
有的雇主以担保工签作为条件,盘剥雇员。而这些人在国内时花了不菲的钱来到新西兰,由于担心签证不保、以前花的钱打水漂,即便吃了亏也不敢向任何机构投诉,只能吃哑巴亏。
雇主更是借此大发淫威。如果有雇员打算投诉,他们会反过来威胁雇员,称会给移民局打电话将他们遣返回国,强迫他们继续充当“奴工”甚至阻止他们联系家人。
First Union希望政府能成立一个专门的机构,打击这类剥削行为。Maga称,与多个政府机构打交道对工会和移民来说都是“压力十足的事情”。
目前,First Union正与移民局、商业创新和就业部、Immigration and Exports、劳动监察等部门合作,打击违法雇主。另外,他希望移民在入境后能积极参加工会说明会,了解自己享有的权利以及如何加入工会组织,以便在必要时维权。
劳资关系与安全部部长Iain Lees-Galloway本月初告知国会,政府计划针对移民剥削问题加大调查力度,将劳动监察员的人数增加一倍。
“剥削是人类痛苦的根源,这种行为在新西兰根本无法被接受。我们要打造一个维护工人权利、帮助移民安居乐业的国家。优秀的雇主不应该被剥削工人的流氓破坏名声。”他说,
很多雇主其实也不清楚,剥削雇员是严重的犯罪,严重时要坐牢。比如最近,奥克兰一家餐厅的老板夫妇就因此惹上牢狱之灾,分别被判26个月监禁和8个月居家监禁。